Référent harcèlement sexuel et agissements sexistes

Connaître le cadre du harcèlement sexuel et des agissements sexistes

• Identifier les définitions et obligations légales
• Connaître les responsabilités et sanctions possibles
• Repérer les situations relevant du harcèlement ou d'agissements sexistes

Comprendre le rôle du référent harcèlement

• Identifier ses missions et ses moyens d'action
• Connaître les acteurs internes et externes mobilisables
• Savoir informer, orienter et accompagner les salariés

Identifier et traiter une situation de harcèlement

• Repérer les signaux d'alerte et recueillir un signalement
• Analyser la situation et conduire une enquéte interne
• Connaître les différentes suites possibles de l'enquéte

Prévenir le harcèlement et les agissements sexistes

• Mettre en place une démarche de prévention
• Définir des actions de sensibilisation et de communication
• Participer à l'élaboration d'un plan d'action adapté